（人民网记者 徐澍　罗凯茵）8月10日，一家在美国注册的社会组织“全美亚裔联合会”在菲裔美国人的社区网站《亚洲人日报》上发布了一篇新闻稿，声称将在美国西海岸的几个城市组织示威活动，抗议中国在南海维护主权的活动。新闻稿中引用一位菲裔美国人的话称：“我们有能力阻止工商银行，我们将坚持这样做，除非工商银行和中国政府明确表明和平解决南海问题”。同时，新闻稿还声称工商银行所控股的美国东亚银行在经营中存在歧视行为，包括对亚裔美国人等少数族群的不雇佣、不放贷以及不投资行为。

　　目前来看，尽管“全美亚裔联合会”竭力想扩大影响、借机谋利，无奈其所指责的理由过于牵强，此次示威在美国注定将只不过是“茶杯里的风暴”。

　　不过，海外少数利益集团企图通过抹黑中国企业来达到政治目的的苗头不能不引起高度警惕。特别是某些利益集团看到自己散布的言论由于缺乏事实依据在所在国家少有问津时，便开始利用境内外信息的不对称，通过境内媒体在中国国内制造舆论，以达到混淆视听、误导公众从而给中国企业在海外的发展制造麻烦的目的。

　　对此，中国企业必须挺直腰杆，不为所动，不为所扰，坚持“走出去”的战略不动摇。这个时候，如果中国企业被这种破坏的噪音所困扰，畏首畏尾，踯躅不前，错过海外发展的时机，将正中这些利益集团的下怀。

　　当然，“走出去”的中国企业要想争取一个宽松的外部发展环境，也必须正视和解决好来自外部的各种非议和压力, 将公共外交和跨文化交流作为重要的工作内容。因为在国际化发展过程中，由于各国的思维方式、文化观念、民族特质、宗教信仰、监管环境、劳工制度、法律框架多有不同，在做好经营管理工作的同时，中国企业必须始终把符合东道国法律、尊重东道国文化、促进东道国繁荣作为基本前提，与当地社会深度融合、协调发展。